Информационный портал, бизнес-справочник предприятий и фирм ближнего зарубежья Top.Su
РОССИЯ | УКРАИНА | БЕЛАРУСЬ | АЗЕРБАЙДЖАН | АРМЕНИЯ | ГРУЗИЯ | КАЗАХСТАН | ТАДЖИКИСТАН | УЗБЕКИСТАН | ЛАТВИЯ| ЛИТВА | МОЛДОВА | ЭСТОНИЯ
 КАТАЛОГ TOP.su ---------
       
Банки  
Выставки  
Полиграфия  
Сайтостроение и интернет-услуги  
Страхование  
Производство и оборудование  
Работа и вакансии  
Другие рубрики 


 СТАТЬИ на TOP.su ----
       
О безопасности и охране 
Наука и технологии 
Дача, сад, огород 
Другие темы 
Обсуждение на форуме 
 
Новости, статьи, справочная информация TOP.su : Государство и общество :

Отношения в рабочем коллективе

Взрослый человек проводит на работе по восемь часов в день. Если к этому прибавить время на дорогу туда и домой и сон, то получится, что даже с семьей он видится меньше, чем со своими коллегами. Поэтому очень важно, какой именно коллектив окружает нас в рабочие часы.

Давайте представим, что в офисе царит дух соперничества. Каждый старается превзойти другого, не стесняясь в выборе средств. Приведет такая атмосфера к хорошим результатам деятельности? Как ни странно, вполне возможно, ведь именно на них нацелены сотрудники. Но с другой стороны, как отразится такое нервное напряжение, постоянное оглядывание через плечо, ожидая гипотетического удара в спину, на здоровье работников? Вот тут положительных показателей ожидать не стоит. Постоянные стрессы на пользу никому не идут, а отсиживание на больничных приветствуется далеко не всеми работодателями. В итоге на фирме рискует образоваться такая текучка кадров, что старые сотрудники не будут успевать обучать новичков. В худшем варианте работа может совсем встать.

Наверняка, когда человек подыскивает себе место трудовой деятельности, ему нужна не только работа киев, днепропетровск, львов, т.е. место в конкретном городе, но и хороший коллектив. Он надеется, что ему помогут освоиться на новом месте, что будут снисходительны к ошибкам, которые поначалу совершает каждый, что доброжелательно объяснят и обычные бытовые вопросы, которые непременно возникают всегда и везде. Никому не хочется попадать под обстрел язвительных комментариев, становиться общей официанткой, заваривающей кофе на весь отдел, или мальчиком на побегушках. Естественно, если название должности звучит как "курьер", то именно последнее она и подразумевает, но речь сейчас не о них. Поэтому то, как вы относитесь к новичкам да и давним сотрудникам, обязательно вернется к вам зеркальным отношением окружающих. Если вы считаете себя пупом земли, то не стоит ожидать, что окружающие будут непременно поддерживать данную точку зрения. И с другой стороны, если вы просто так, без повода, покупаете на весь отдел сладости к чаю, то и коллеги непременно захотят угостить вас в ответ.

Секрет хорошего коллектива прост. Собственно, как и секрет хороших отношений между людьми в принципе, а не только в рабочей обстановке. И звучит он: "Относитесь к людям так, как хотели бы, чтобы они относились к вам". Не обязательно становиться со всеми лучшими друзьями, но и букой ходить не стоит. В конце концов, если постоянно хмуриться, то и морщин станет больше.



Поиск:   
  в каталоге в статьях
 

Проголосовать за статью Отношения в рабочем коллективе

Рейтинг: 0.00
Голосов: 0


 
   Rambler's Top100      
Copyright Top.Su 2010